Uzņēmuma kultūra
Mūsu pasaulē korporatīvā kultūra nav tikai sauklis uz sienas vai sauklis uz lūpām, tas vairāk atgādina gaisu, ko mēs kopā elpojam, nemanāmi caurvijot savu darbu un dzīvi katru dienu. Tas liek mums atrast piederību aizņemtam, atrast spēku izaicinājumā, atrast jautrību sadarbībā un arī padara mūs par vienotu, efektīvāku un mīlošāku komandu.
Mēs ne tikai kolēģi, mēs esam ģimene. Mēs esam smējos, raudājuši un cīnījāmies kopā, un šī kopīgā pieredze mūs ir tuvinājusi.
Mērķis
Saskaņā ar galveno filozofiju “profesionalitāte kā ķermenis, kvalitāte kā sirds”, mēs vēlamies nodibināt uzticību un sadarbības attiecības un sniegt vērtību klientiem.
Redze
Nodrošināt nepārtrauktus un stabilus piegādes ķēdes pakalpojumus, nodrošinot vienmērīgu uzņēmuma klientu darbību; Pievērsiet uzmanību darbinieku izaugsmei, stimulē komandas potenciālu un kopīgi veicina uzņēmuma labklājību un attīstību; Darbs rokā ar partneriem, lai radītu labāku ilgtermiņa ieguvumu un panākumu nākotni.
Misija
Kvalitātes iegūšana kā stūrakmens, izcilu komponentu atlasīšana un palīdzība klientiem ieviest jauninājumus un attīstīties.
Vērtības
Profesionāla prioritāte, abpusēji izdevīga sadarbība, pārmaiņu pārmaiņas un ilgtermiņa orientācija.
Korporatīvā kultūra ir mūsu kopīgā garīgā bagātība, bet arī mūsu pastāvīgā progresa avots. Mēs sagaidām, ka katrs darbinieks kļūs par korporatīvās kultūras izplatītāju un praktiķi un interpretē šos jēdzienus ar praktiskām darbībām. Es uzskatu, ka ar mūsu kopīgajiem centieniem uzņēmuma rītdiena būs labāka!
